部门
职位名称
招聘人数
工作地点
更新日期
WEB前端
WEB前端开发工程师
6
北京市朝阳区
2015/07/16
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职位描述

1、参与WEB前端富框架框架与模块设计;
2、参与软件WEB前端编码和开发文档的编写工作。
3、根据需求开发前端js代码,实现需求要求的效果,解决主流浏览器及其不同版本之间的兼容性问题;
4、参与前端页面通用组件及前端开发框架的开发与维护任务;

任职要求

1、熟悉RequireJS、AMD、Schema、KISSY、SeaJS等前端模块化管理开发框架,熟悉或能快速应用其中一套或多套模块化管理框架;
2、熟悉Ext、Foundation、BootStrap、960gs、Skeleton、Kube、Less、Flameinwork、Easy、Blueprint、YAML、52framework等前端框架,了解其实现原理及应用特点,熟悉或能快速应用其中一套或多套框架;
3、具有良好的学习能力,有面向对象开发经验、具有良好的审美观和UI意识及产品意识;
4、具有良好的编程风格及习惯;
5、热爱研发工作、心态平稳、工作认真负责、善于沟通、热爱集体;
6、思路敏捷、条理清晰、做事不拖沓、无不良习惯;

WEB前端
WEB前端高级开发工程师
3
北京市朝阳区
2015/07/16
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职位描述

1、参与WEB前端富框架框架与模块设计;
2、负责软件WEB前端编码和开发文档的编写工作。
3、根据需求开发前端js代码,实现需求要求的效果,解决主流浏览器及其不同版本之间的兼容性问题;
4、参与前端页面通用组件及前端开发框架的开发与维护任务;

任职要求

1、精通Html5、JS、CSS/CSS3开发,对前端框架体系有一定研究,能独立实现前端MVC架构,最好自己封装过前端MVC框架;
2、熟悉RequireJS、AMD、Schema、KISSY、SeaJS等前端模块化管理开发框架,了解其实现原理及应用特点,精通一套或多套前端模块化框架;
3、熟悉Ext、Foundation、BootStrap、960gs、Skeleton、Kube、Less、Flameinwork、Easy、Blueprint、YAML、52framework等前端框架,了解其实现原理及应用特点,精通一套或多套前端框架;
4、具有良好的学习能力,有面向对象开发经验、具有良好的审美观和UI意识及产品意识;
5、具有良好的编程风格及习惯;
6、热爱研发工作、心态平稳、工作认真负责、善于沟通、热爱集体;
7、思路敏捷、条理清晰、做事不拖沓、无不良习惯;

服务平台
网络通信高级研发
6
北京市朝阳区
2015/07/16
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职位描述

1、负责通信模块与数据架构设计;
2、负责通信软件模块的详细设计工作;
3、负责通信模块编码和开发文档的编写工作。
4、研究技术发展方向,跟踪业内发展趋势,对相关新技术进行研究和技术选型,负责业务应用级系统架构规划和设计,有较强的技术及业务前瞻性,确立应用系统技术使用标准;
5、负责核心业务模块代码开发,并根据业务需求变更进行维护;
6、参与决策新技术的应用及产品线疑难问题的解决;

任职要求

1、精通java开发,对通信协议、算法及系统架构有一定研究;
2、对二进制数据解析有较深的研究,精通java的位运算及移位运算;
3、熟悉OSGI、Webservice等服务架构,能熟练使用mina、netty等网络编程组件,了解其实现原理及应用特点,以阅读过其源码为佳。
4、具有良好的学习能力,对新技术能快速上手;
5、具有良好的编程风格及习惯;
6、热爱研发工作、心态平稳、工作认真负责、善于沟通、热爱集体;
7、思路敏捷、条理清晰、做事不拖沓、无不良习惯;

服务平台
后端服务高级研发
6
北京市朝阳区
2015/07/16
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职位描述

1、负责模块与架构设计;
2、负责软件模块的详细设计工作;
3、负责软件编码和开发文档的编写工作。
4、研究技术发展方向,跟踪业内发展趋势,对相关新技术进行研究和技术选型,负责业务应用级系统架构规划和设计,有较强的技术及业务前瞻性,确立应用系统技术使用标准;
5、参与核心业务模块代码开发,并根据业务需求变更进行维护;
6、决策新技术的应用及产品线疑难问题的解决;

任职要求

1、精通java开发,对分布式服务体系、通信协议、算法及系统架构有一定研究;
2、熟悉OSGI、Webservice等服务架构,熟悉数据处理及存储(hadoop、hbase、pig、hive、mahout、storm、sqoop、spark、gora、dubbo、hsf),消息分发及日志收集(scribe、chukwa、kafka、flume、ActiveMQ、RabbitMQ、RocketMq),资源调度(yarn、zookeeper)等,了解其实现原理及应用特点,精通一套或多套大数据处理框架。
3、具有良好的学习能力,对新技术能快速上手;
4、具有良好的编程风格及习惯;
5、热爱研发工作、心态平稳、工作认真负责、善于沟通、热爱集体;
6、思路敏捷、条理清晰、做事不拖沓、无不良习惯;

部门
职位名称
招聘人数
工作地点
更新日期
车联网
车厂前装产品高级经理
2
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   与车厂进行需求沟通,制作服务需求规格书;
2.   参与产品规划和新产品开发分析; 
3.   参与产品管理标准文件和管理流程的制定;
4.   管控新产品开发进度、问题反馈和处理;
5.   跟进产品上市后的情况,及时反馈技术问题和跟踪处理,收集市场改进建议

任职要求

1.   本科及以上学历,5年以上汽车电子产品工作经验,熟悉汽车电子产品的设计、开发及生产流程;车载主机厂、车载产品工作经验优先;
2.   熟悉汽车电子产业先进技术以及最新的信息,深度了解汽车电子业动态信息,并做深度分析;有丰富的产品策划工作经验,能独立撰写产品策划和编写产品详细流程;
3.   通晓汽车电子业标杆企业情况,参与汽车电子产品管理标准文件和管理流程的制定;
4.   具备很强的执行能力,逻辑分析能力强,善于沟通和协调资源,对汽车电子产品市场的敏感度高;善于协调客户和相关资源,及时沟通解决处理项目突发事件;
5.   视角敏锐、独特,深刻认知客户与市场,具有优秀的创新能力和规划能力。
6.   对应国外车厂要求英语精通,口语流畅
7.   3年以上汽车驾驶经验

车联网
前装车载产品测试经理
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   负责撰写系统测试、路测等测试要求规格书;
2.   负责前装电子产品测试计划、实施、总结;
3.   负责搭建虚拟、实验测试环境;
4.   能够通过测试结果发现并总结问题;

任职要求

1.   本科或以上学历,汽车、电子等相关专业; 
2.   英语精通,口语流畅,能够撰写测试报告
3.   熟悉汽车电子产品的系统及工作原理
4.   熟练的驾驶技术;具良好的内、外部沟通协调能力及技术操作检查能力;有4S店精品安装服务经验者优先。
5.   能适应经常性的出差与驻外工作。
6.   团队建设、管理经验者优先

车联网
产品测试主管
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   制定完善的产品测试计划;
2.   搭建虚拟、实验测试环境;
3.   能够组织实施车载产品的系统性测试;
4.   能够对测试结果进行总结并提出问题点。

任职要求

1.   熟练的驾驶技术;
2.   具良好的内、外部沟通协调能力及技术操作检查能力;有4S店精品安装服务经验者优先。
3.   能适应经常性的出差与驻外工作。

车联网
产品企划高级经理
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1、产品上市的调研与论证
2、与研发、质量管理、生产等部门进行沟通与协调
3、进行新品上市跟踪,并提出产品改进建议
4.、执行与跟进新品上市推广方案
5、跟进新产品概念测试、卖点测试的提炼、创意
6、参与公司产品培训的执行与实施
7、产品信息的收集反馈跟踪
8、产品数据的整理跟踪

任职要求

1.    本科或以上学历,汽车、机械、电子等相关专业;
2.    了解电动车行业及消费者行为特点;
3.    熟悉汽车电子、影音娱乐系统构造原理和配件组成;
4.    具备数据分析整合能力; 
5.    熟练操作OFFICE办公软件 ;
6.    对工作充满热情,积极向上,适应出差安排; 
7.    需具备产品方案撰写经验;
8.    英语精通,与国外车厂无障碍沟通。

车联网
车厂推广高级经理
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   制定年度,季度产品推广计划。
2.   制定产品推广策略,行动方案和预算。
3.   制定新产品推广计划。
4.   负责公司所有与产品相关的市场活动创意与策划,对活动实施进行评估与改进。
5.   对竞争品牌产品特性和竞争手段等收集,整理和分析并作出相应对策。

任职要求

1.   国内各大车厂人脉资源;
2.   全日制本科及以上学历,拥有3年以上汽车行业产品市场推广工作经验; 
3.   能有效控制市场项目支出及成本; 
4.   对产品推广工作有较为深刻的认知,具有业务规划能力,优秀的口头及书面表达能力; 
5.   优秀的策划逻辑能力、项目管理能力、良好媒体关系,熟悉创新媒体的营销方式,具有较好的市场洞察力; 
6.   具备良好的沟通协调能力,分析和解决问题能力、良好的文字表达能力及较强的服务意识、责任意识,善于跨部门沟通;
7.   强烈进取心与高度的工作热情,良好的团队合作精神,较强的观察力和应变能力。

车联网
产品规格资深主管
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.    与车厂明确需求,形成文档资料;
2.    根据车厂需求撰写产品服务规格书;
3.    向产品研发部门或供应商说明产品设计理念和要求;
4.    把控产品研发部门或供应商的方向及设计细节;

任职要求

1.    熟悉汽车影音娱乐及电子系统构造原理和配件组成; 
2.    具备数据分析整合能力; 
3.    熟练操作OFFICE办公软件 ; 
4.    对工作充满热情,积极向上,适应出差安排; 
5.    需具备产品方案撰写经验;
6.    英语精通,与国外车厂无障碍沟通。

车联网
产品标准资深主管
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   本科或以上学历,汽车、机械等相关专业; 
2.   汽车研发企业标准法规工作经验; 
3.   熟练应用日常办公应用软件; 
4.   掌握企业标准化的理论和方法、标准化审查要点及法规信息管理。

任职要求

1.   推进企业技术标准制修订计划,开展标准审查; 
2.   负责技术标准体系表日常维护; 
3.   负责产品图样及技术文件标准化监督审查; 
4.   负责国内及海外企业及产品准入政策、标准法规信息动态的收集管理; 
5.   负责法规信息动态分析与评价,组织开展研发项目法规要求输入; 
6.   组织参与外部标准化活动; 
7.   参与开展标准法规相关培训。

车联网
标准法规高级经理
1
北京
2015/06/05
查看职位
职位描述

1.   本科或以上学历,汽车、机械、电子等相关专业
2.   汽车研发企业标准法规工作经验
3.   熟练应用日常办公应用软件
4.   掌握企业标准化的理论和方法、标准化审查要点及法规信息管理

任职要求

1.   参与编制企业技术标准年度制修订计划
2.   推进企业技术标准制修订计划,开展标准审查
3.   负责技术标准体系表日常维护
4.   负责产品图样及技术文件标准化监督审查
5.   负责国内及海外企业及产品准入政策、标准法规信息动态的收集管理
6.   负责法规信息动态分析与评价,组织开展研发项目法规要求输入
7.   组织参与外部标准化活动
8.   参与开展标准法规相关培训

部门
职位名称
招聘人数
工作地点
更新日期
汽车电子
汽车电子工程师
6
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   负责汽车电子电气系统的设计与开发
2.   负责IVI系统与整车电子电气架构的集成
3.   负责汽车网络相关技术的研究
4.   负责对供应商的汽车电子技术能力进行评估

任职要求

1.   具有车辆、通信、计算机、控制、电子等相关专业本科及以上学历
2.   熟悉汽车电子电气系统
3.   熟悉CAN/LIN/MOST/车载以太网等汽车网络技术
4.   具有车联网或IVI相关从业经验者优先

汽车电子
前瞻技术经理
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   负责组建前瞻技术团队
2.   负责培养团队成员技术能力
3.   负责带领团队进行车联网前瞻技术研发
4.   负责带领团队进行智能驾驶前瞻技术研发

任职要求

1.   具有车辆、通信、计算机、控制、电子等相关专业本科及以上学历
2.   熟悉汽车电子电气系统
3.   熟悉汽车网络通信技术
4.   具备良好的沟通能力
5.   了解以太网或V2X相关技术者优先
6.   具有团队管理经验者优先

汽车电子
前瞻技术工程师
2
北京
2015/06/05
查看职位
职位描述

1.   负责车联网前瞻技术的研发
2.   负责智能驾驶前瞻技术的研发

任职要求

1.   具有车辆、通信、计算机、控制、电子等相关专业本科及以上学历
2.   熟悉汽车电子电气系统
3.   熟悉汽车网络通信技术
4.   了解以太网或V2X相关技术者优先

汽车电子
前装技术经理
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1.   负责组建汽车电子前装技术团队
2.   负责培养团队成员技术能力
3.   负责带领团队了解与开发整车厂对于前装产品的总线网络需求
4.   负责带领团队为前装产品线提供汽车电子相关技术的支撑

任职要求

1.   具有车辆、通信、计算机、控制、电子等相关专业本科及以上学历
2.   熟悉汽车电子电气系统
3.   熟悉汽车电子产品开发流程
4.   熟悉CAN/LIN/MOST/车载以太网等汽车网络技术
5.   了解车联网、IVI相关业务
6.   具备良好的沟通能力
7.   具有团队管理经验者优先

部门
职位名称
招聘人数
工作地点
更新日期
UI设计
UI设计师
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1、  设计产品、网站、移动端UI设计支持;
2、  线下广告设计支持;
3、  品牌规范设计支持;
4、  收集、分析用户的人机场景需求;
5、  需提出更具有效构思新颖的UI,能高度吸引的创新设计;

任职要求

1、      精通PS、Illustrator、Flash等图形软件;并了解基础的html;
2、      对人机交互有一定的了解优先;
3、      两年以上汽车相关UI设计经验优先;
4、      具有深厚的美术功底、
5、      执行力要强、并具有良好的沟通能力;

UI设计
UI主管/UI高级设计师
1
北京
2015/06/05
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职位描述

1、负责核心项目整体UI设计(网站、移动端UI、线下广告设计等)
2、对人车交互UI界面有独特的研究。
3、对产品设计能完善与细化设计流程;
4、负责产品前期的体验定位并制定UE功能改进,能与PM、技术团队沟通合作,有效共同将UI达到极致;
5、负责制定UI设计规范有效将流程更加高效、标准、快捷化;

任职要求

1、创新力强、想法大胆,执行力强;
2、三年以上汽车相关UI设计工作经验;
3、思维逻辑清晰
4、具有创业梦想、愿将能力发挥极致,喜欢具有挑战性的工作;

部门
职位名称
招聘人数
工作地点
更新日期
车联网
交互设计师
2
北京
2015/06/05
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职位描述

1、      与PM、UI设计师、讨论产品调研汇总分析,输出逻辑原型图(高/低保真原型图)
2、      对人车使用手机、汽车娱乐系统等有深度研究分析,能出具人机交互研究报告;
3、      为UI设计师、PM、技术起到桥梁作用;
4、      产品迭代测试与反馈。
5、      根据产品功能需求梳理用户操作流程

任职要求

1、      熟悉使用axure、MindManager、PS、等相关软件,了解HTML5+CSS+JS(JQUERY)
2、      有绘画、手绘基础优先;
3、      2-3年交互设计经验、汽车相关行业优先;
4、      沟通能力要强、逻辑清晰;